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【事业编】2022年贵州大学医学院诚聘海内外英才公告(招满为止)

学校招聘 2022-04-11 16:50:09

一、贵州大学医学院简介

贵州大学医学院着眼差异化、特色化、一流化的办学定位,秉承高起点、高目标、前沿性、国际化的办学理念,依托贵州教育和医疗龙头单位——贵州大学与贵州省人民医院强强联合的综合性整体优势,着力打造西部一流的医学人才培养基地。依托贵州省人民医院(贵州大学人民医院),借力北大医学部、中科院、军事医学科学院等一流医学院校及科研机构人才团队力量,以柔性人才引进等方式组建了院士顾问组及相应学科团队,柔性引进长江学者、杰青、优青、千人、青年千人或中科院百人计划等人才10名左右,初步建立起一支专业知识扎实、科研能力强劲、教学经验丰富的师资队伍。2017年9月,启动招生培养工作。通过小而精的培养模式,实现本科、硕士、博士培养体系全覆盖。

贵州大学医学院根据建设发展需要,长期面向海内外诚聘优秀博士毕业生或博士后合格出站者。

二、招聘对象

(一)优秀医学类博士毕业生或博士后合格出站者

序号 岗位 需求专业
1 教师 基础医学
2 教师 护理学

(二)相关专业紧缺急需人才

岗位 需求专业 学历要求
教师 生物学 博士
教师 生物医学工程 博士

三、医学类博士相关待遇

按照“一人一议”的原则,根据承担的工作任务,经双方协商一致后,在合同中约定。

(一)编制形式

经学校审议同意并符合聘用手续条件,且试用期(三个月)考核合格的博士可入编事业单位编制。

(二)购房补贴(含安家费)

购房补贴(含安家费)25-60万元。

(三)住房待遇

按学校管理规定优先提供学校公租房一套。

(四)工资待遇

进校前三年享受专业技术七级岗工资待遇。三年后,按学校规定享受相关工资待遇(社会保险、公积金等根据国家和省相关规定,按照贵州省人力资源和社会保障厅批复的工资对应标准进行缴纳)。

经学校组织专家认定为业绩优秀、同行认可的高层次人才及人才团队可采用“一人一议”方式引进。

(五)其他待遇

按贵州省相关规定,可享受省政府发放博士津贴800元/月。

四、紧缺急需人才待遇按照贵州省及贵州大学相关政策执行。

具体事宜由贵州大学医学院负责解释。

联系人:陈岗

联系电话:0851-88274016

电子邮箱:gchen@gzu.edu.cn

通讯地址:贵州省贵阳市花溪区贵州大学南校区农生楼403室

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贵州大学医学院

   2022年4月10日

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